發(fā)布時間:2024-11-18
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知識點:機構(gòu)合并操作流程
應用價值:將某機構(gòu)的下屬機構(gòu)、職位和員工整體劃轉(zhuǎn)到另一機構(gòu)下
一、操作流程:
1、人事管理-機構(gòu)設(shè)置-機構(gòu)合并,維護生效日期(現(xiàn)部門的成立日期)、選擇要劃轉(zhuǎn)的機構(gòu)(必須選擇有下級部門的部門)、目標機構(gòu)、現(xiàn)部門編碼(目標機構(gòu)的下級部門)和現(xiàn)部門名稱
注意:現(xiàn)部門必須是目標機構(gòu)下級部門,不能是一級部門
2、點“下一步”,到機構(gòu)樹預覽界面,劃轉(zhuǎn)前機構(gòu)顯示在左邊,劃轉(zhuǎn)后機構(gòu)顯示在右邊,劃轉(zhuǎn)后,原部門依舊存在
3、點“下一步”,如存在職位,則需要維護現(xiàn)職位編碼
4、點“下一步”,部門下所有人員默認都勾選了調(diào)動,如果無需調(diào)動的可以取消勾選,點“完成”
提示:機構(gòu)合并成功,點“關(guān)閉”
5、查看部門檔案,新增了1201、1202部門,成立日期為機構(gòu)劃轉(zhuǎn)的生效日期,查看人員檔案,人員從1001和1102部門分別調(diào)到了1201和1202部門
注意:
l 機構(gòu)合并完成后,原部門不會自動被撤銷,需要在部門檔案或人事管理的機構(gòu)設(shè)置內(nèi)進行手工撤銷
l 機構(gòu)合并必須選擇存在下級部門的部門,目標機構(gòu)必須維護,現(xiàn)部門必須是目標機構(gòu)的子部門
l 機構(gòu)合并和機構(gòu)劃轉(zhuǎn)的區(qū)別:機構(gòu)劃分的現(xiàn)部門可以是一級部門,但是機構(gòu)合并現(xiàn)部門必須是目標機構(gòu)下級部門;機構(gòu)合并是將所選機構(gòu)的下級機構(gòu)進行劃轉(zhuǎn),所以不能選擇末級部門,機構(gòu)劃轉(zhuǎn)沒有限制
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